Meine Haltung als Coach Im Rahmen meiner Tätigkeit als Senior Business Coach bei SAP waren wesentliche Qualitätskriterien der Nachweis einer qualifizierten und anerkannten Ausbildung. Im Laufe der Jahre kamen sehr [...]
Wie aus einem gefürchteten Termin ein konstruktives Gespräch mit dem Chef wurde Photo by Alejandro Escamilla on Unsplash Wer kennt es nicht – das konfuse Gefühl von Schwere vor dem anstehenden Personalgespräch mit [...]
Vertrauen und Empathie als Schlüssel Kein Teamleiter gibt gerne zu, dass sein Team nicht so gut funktioniert wie es vielleicht könnte. Konflikte, Fehlzeiten und schlechte Produktivität sind alarmierende Zeichen für [...]
Die Macht der Worte „Also, ich muss Ihnen erzählen, welche Auswirkungen die Übung in meiner Familie hatte“, so begrüßte mich ein Seminarteilnehmer beim nächsten Treffen. Das Thema der Übung hatte [...]
Die traditionelle Arbeitswelt wird den heutigen Anforderungen nicht mehr gerecht. Der rasante digitale und demographische Wandel zwingt Unternehmen dazu, bisher bewährte und standardisierte Arbeitsmethoden zu hinterfragen und neue Lösungen zu suchen.
Im Rahmen der Aktion „Alle reden über Trauer“ von Silke mit ihrem Blog inlautertrauer.de möchte ich hier von meinen persönlichen Erfahrungen erzählen, die meinen Weg zur Trauer- und Sterbebegleiterin ebneten.
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